Consultant en recrutement

Ces différents points vous donnent de l’énergie ? Nous vous invitons à lire la suite !

Vos responsabilités et tâches principales en tant que consultant(e) RH :

• Développer une relation professionnelle et de qualité tant avec nos partenaires utilisateurs qu'avec nos intérimaires
• Participer au développement commercial de votre agence via des démarches variées (candidatures spontanées, etc.)
• Sourcer et identifier les meilleurs profils correspondant aux besoins de nos clients
• Assurer un ‘match’ parfait : comprendre les attentes de nos clients et des candidats potentiels et leur proposer les meilleures solutions.
• Réaliser des entretiens avec les candidats potentiels et évaluer leurs compétences et leurs motivations
• Réaliser des rapports de présentation à nos clients.

Synergie Belgique, c’est 450 collaborateurs, plus de 70 agences et des équipes inhouse au sein des entreprises. Quatre départements spécialisés – Intérim, Careers, Construct et S&you – sont tous concentrés sur un seul objectif : la bonne personne au bon poste de travail.

Pourquoi Synergie ?

• Nous visons la performance et le succès. Depuis plusieurs années, Synergie dépasse le marché avec une croissance significative au niveau national.
• L’esprit d’équipe : nous sommes convaincus que la réussite passe par le travail en équipe et nous encourageons la collaboration et l’entraide entre nos collaborateurs. Nous sommes convaincus qu’ensemble, nous sommes plus forts.
• Notre priorité, c’est vous ! Synergie met un point d’honneur à favoriser le développement de ses collaborateurs et prône l’écoute, la mobilité et la promotion interne. Nous vous offrons plus qu’un job, une carrière…
• Une direction et un management de proximité : nous restons proches du terrain et toujours à l’écoute des propositions et des suggestions d’amélioration de notre personnel. De cette manière, nous prenons les bonnes décisions !
• Nous sommes authentiques. Nous privilégions une communication ouverte et transparente, à tous les niveaux de fonction.
• Chez Synergie, l’ambiance de travail conviviale et bienveillante fait partie de nos fondamentaux.
• Notre taille et notre ADN nous permettent d’avoir une approche très flexible du marché et de réaliser de nombreux projets innovants. C’est la raison pour laquelle nous recherchons des entrepreneurs et donc des collègues passionnés, engagés et force de proposition.

Votre profil :

• Vous êtes audacieux et passionné.
• Vous aimez contribuer aux objectifs de l’équipe.
• Les résultats vous stimulent. Vous êtes orienté qualité et solutions.
• Vous possédez d’excellentes compétences en communication, une attitude empathique et un état d’esprit enthousiaste, ce qui fait de vous un interlocuteur agréable pour les clients, les candidats et les collègues.
• Vous cernez rapidement les gens et leurs attentes.
• Vous êtes titulaire d’un baccalauréat ou d’un master.

Notre proposition :

Un travail très varié dans une entreprise dynamique et en pleine croissance, entouré de collègues inspirants qui valorisent le travail d'équipe.

Le package salarial:

• Un jour de télétravail par semaine
• Un salaire mensuel brut en fonction de votre expérience et de votre expertise
• Une voiture de société accessible après 2 ans d'ancienneté
• Un système de primes trimestrielles, une CCT 90, un 13ème mois (avec la possibilité de le convertir après un an en leasing vélo)
• Une assurance groupe
• Une assurance hospitalisation DKV (avec possibilité d'affiliation des membres de la famille à un tarif préférentiel)
• Des chèques-repas 
• Des écochèques 
• Une entreprise qui place l'employé au premier plan, avec des initiatives telles que « happy@work », des fêtes du personnel et des cadeaux.